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本庄早稲田塾 2019年度 階層別研修

「新入社員合同研修」を開催しました。

新入社員などを対象に、社会人としての自覚を認識するとともに、仕事への取り組み方、社会人としての基本行動やビジネススキルなどを、グループ演習を交えて実践的に学びます。また、フォローアップ研修を実施することで、入社後の振り返りと役割の再認識を行い、業務に積極的に取り組む若手社員を養成します。

さらに、今回の研修を通じて、地域でのネットワーク・仲間づくりの場を提供します。

【この講座のポイント】

1. 社会人として必要なビジネスマナーを身につける

2. 職場でのコミュニケーションの取り方や仕事に対する基本姿勢を学ぶ

3. フォローアップ研修による振り返り(本人の成長を確認する)

4. グループ演習や交流会を通じた地域での仲間作り

新入社員のモチベーションアップと定着率向上に、ぜひ当研修会をご活用ください。

【開催概要】

開催日 新入社員合同研修 2019年4月9日(火)
    フォローアップ研修 2019年9月10日(火)

会 場  早稲田リサーチパーク・コミュニケーションセンター

開催時間  午後1時 ~ 午後4時

受講料  17,000円(税込、テキスト代、昼食代、交流会費含む。)
     ※新入社員合同研修のみは8,500円

定 員  40名

対象者  新入社員、既卒中途採用者(第二新卒)

主 催   (公財)本庄早稲田国際リサーチパーク

【申込方法】

▼FAX、E-mailでのお申し込み

FAXの方は画面右上のチラシ画像(クリックにてご覧になれます)をダウンロードいただき、必要事項をご記入の上、下記宛お申し込みください。

E-mailの場合はWord申込書をダウンロードいただき、同様に必要事項をご入力いただいた上で、下記アドレス宛にご送付ください。

ご不明な点は下記までお問い合わせください

【問い合わせ】

公益財団法人 本庄早稲田国際リサーチパーク

地域振興支援部

TEL 0495-24-7455 / FAX 0495-24-7465

e-mail:seminar(at)howarp.or.jp

※ (at) は @ に置き換えて下さい

イベント後記

(株)アビライト代表取締役の安部博枝先生を講師にお招きし、7社12名の新入社員を対象に講義をしていただきました。

研修では社会人として必要なビジネスマナー、職場でのコミュニケーションの取り方や仕事に対する基本姿勢を学びました。 また、研修終了後の交流会では他己紹介を通じ、情報を的確に捉え、整理・理解し、自分の言葉で発表するという事にも取り組みました。

実施後のアンケートでは、「社会人の一歩として大変為になりました」「電話対応や言葉づかいなど、苦手だったので、指導していただいて嬉しいです」など、好意的な評価を多数いただきました。

同時期に社会人としてのスタートを切った地域の仲間とともに、グループ演習を通して自社や自分では気がつかないこと、他から学ぶことなど様々な課題に気づき、色々なことが吸収できたことと思います。

半年後のフォローアップ研修で、成長した自分や仲間に出会える機会も設けています。

当財団では地域の皆様の人材育成を支援するため、今後も様々な研修会を開催いたします。 今後もぜひ、当財団の研修会をご利用ください。

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